看到这个标题，第一反应是“怎么可能”的人，请想想你的人际关系价值转化率，是不是有不少让你事后后悔不迭的事情，你自己也觉得，如果当时自己不要那么态度生硬，现在也不会错失机会，或者承受压力和自责。
不接受的态度，对人的打击是双方的。你说“不对的，我怎么接受”？多数情况下，对错只是一种立场和感觉，只要没让你犯法违纪，你不防先用欣然接受的态度，来表达对方对你的友好之感恩。
两位闺蜜，分别嫁人。一年之后，一位幸福，一位痛苦。曾经相伴逛街买衣服是她们很开心的事情，各选喜欢，彼此参谋。婚后她们甚少相约，都有老公陪着，但开心的感觉渐行渐异。感觉幸福的女人，婚前能够听闺蜜的，婚后能够听老公的，她认为，人家说好的，我可以试试穿呀，于是她时常穿出了不同视觉的女人魅力，也极大照顾了老公的心情。感觉痛苦的女人，总是认为，我适合什么样的风格我还不知道？所以她基本上誓死不认同老公的建议，老公不同于闺蜜，闺蜜给建议，她不听，人家也不会计较，顶多以后不主动给建议；而老公是发自内心的怜爱，他希望自己的女人非常赏心悦目，因为在这个世界上，他也许就是对这个女人欣赏最多的男人。所以当老公的建议一再被否决，女人在他心目中的可爱就没了，男人的自豪和自信也一同被否决掉。
我问过那位感觉幸福的女人，“你确认每次你老公帮你挑选的衣服你都喜欢？”她说，“不是呀。”“那怎么办？”“我会先说好吧，毕竟他也是为我好嘛，不能扫他的兴。然后再说老公我们要不再找找看嘛！”
我也问了那位感觉痛苦的女人，“难道你老公真的根本不了解你的风格？”她恨恨地说，“是的！”“那怎么办？”“不让他管！他老是让我穿很怪的衣服！”
然后我又去问感觉幸福的那位女人的老公，“你老婆说你很爱她，你真的了解她的穿衣风格吗？”“不太了解。”“啊？”“我只是从我的角度，觉得她穿什么样的衣服更好一些，还好她都能接受，然后她果然穿出我喜欢的样子了，所以我觉得我们很开心。”
这两对爱人，都是我曾经的同事。我见证了他们的成长。
他们结婚前，都是禀性优秀的员工。那位感觉幸福的女人，同事关系非常好，她把一个销售助理的工作做得很出色，经她跟进的销售订单，需要配合的相关部门，都认为她性格开朗，好商量，好相处，工作流程管不到的地方，大家就愿意给她面子，所以她协调任何事都很顺利。
而那位感觉痛苦的女人，很讲原则，她也是从销售助理做起，不过没多久，大家都觉得她不好沟通，一齐像她对待别人那样处处对她“公事公办”，所以她的工作，如果没有领导出面，总是协调不到位。后来只好调她到去做会计助理，负责各种报销单据的初审，这个工作，需要她说怎样就怎样，她只需要坚持她的原则，不能够和报销人有讨价还价的空间。不过在这个岗位上，她也能够做得很好。只是她的办公室时常冷静，只有她自己在埋头工作。